Да. Если в течение одного календарного года (с 1 января по 31 декабря) человек был принят и уволен, то информация о нем отражается по графам 7 и 9.

Следует иметь в виду, что в численность принятых и выбывших работников списочного состава не включаются: работники, привлеченные на работу по специальным договорам с государственными организациями (военнослужащие и лица, отбывающие наказание в виде лишения свободы); внешние совместители; работники, выполнявшие работу по договорам гражданско‑правового характера.